Семинар ONLINE:
Трудовые отношения в рамках предприятия / учреждения

Данный семинар предназначен для руководителей предприятий, специалистов по кадрам, юристов и всех лиц, ответственных за управление трудовыми отношениями, и направлен на разъяснение практических и юридических аспектов правильного применения трудового законодательства. В рамках семинара будут рассмотрены основные обязанности работодателя, наиболее распространённые риски в практике, а также последние изменения законодательства с целью обеспечения соответствия и предотвращения санкций.

______________________________

Cursul se va desfășura la distanță (online),  prin intermediul platformei ZOOM.

Durata cursurilor: 6 ore academice 

Formator — Dumitru STAVILĂ, Ex-Director Inspectoratul de Stat al Muncii

Prețul seminarului – 600 lei / pers.

<div class=„cta-buttons”>
<a href=„LINK_FORMULAR” target=„_blank” class=„btn-primary”> Rezervă locul</a>
<a href=„LINK_CONT_PLATA.pdf” target=„_blank” class=„btn-secondary”> Descarcă contul de plată</a>
</div>

______________________________

Pentru a vă înregistra la seminar este necesar să achitaţi contul de plată şi să completaţi ancheta.

În ziua desfășurării seminarului, cu o oră înainte de seminar ve-ți primi pe email linkul de pe care să accesați seminarul online. Ulterior certificatele și facturile vă vor fi expediate în formă scanată la adresa de email, iar originalele le ve-ți putea ridica de la sediul nostru — mun. Chișinău, str. Vasile Alecsandri 84, et.2.

ATENȚIE !!! Calculatorul de la care ve-ți vizualiza seminarul trebuie să fie dotat cu boxe sau căști (să aveți sunet).

______________________________

În cadrul seminarului se vor aborda următoarele subiecte:

1. Contractul individual de muncă:

• Încheierea contractului individual de muncă;
• Modificarea contractului individual de muncă;
• Suspendarea contractului individual de muncă;
• Încetarea contractului individual de muncă;

2. Timpul de muncă și de odihnă:

— Evidența timpului de muncă, inclusiv a muncii prestate prin cumul, precum și în caz de cumulare a profesiilor și de îndeplinire a obligațiunilor de muncă ale salariaților temporar absenți;

— Durata redusă a timpului de muncă, timpul de muncă parțial;

— Repartizarea timpului de muncă în cadrul săptămînii; durata zilnică a timpului de muncă;

— Evidența globală a timpului de muncă;

— Munca în schimburi;

— Munca noaptea;

— Munca suplimentară

-Timpul de odihnă (pauza de masa și repausul zilnic, repausul săptămînal, munca în zilele de repaos, zilele de sărbătoare nelucrătoare).

3.Controlul de Stat în domeniul raporturilor de muncă:

Procedura efectuării controlului;
Drepturile și obligațiile angajatorului;
Drepturile și obligațiile inspectorului de muncă;
Aplicarea listelor de verificare în domeniul raporturilor de muncă și securității și sănătății în muncă de către inspectorii de muncă;
Sancțiuni aplicate angajatorului pentru încălcarea legislației muncii.
 

4.Ultimele modificări ale legislației ce se referă la raporturile de muncă.

5.Întrebări/ răspunsuri referitor la unele astecte ce țin de evidența personalului la nivel de unitate.

______________________________
<div class=„cta-buttons”>
<a href=„LINK_FORMULAR” target=„_blank” class=„btn-primary”> Înscrie-te acum</a>
<a href=„LINK_CONT_PLATA.pdf” target=„_blank” class=„btn-secondary”> Descarcă factura</a>
<a href=„tel:068118455” class=„btn-call”> Sună pentru detalii</a>
</div>