Обязательная документация по охране труда для любой компании в Республике Молдова
Соблюдение требований законодательства в области охраны здоровья и безопасности труда является не просто формальной обязанностью, а необходимым условием для законного, безопасного и эффективного осуществления деятельности любой компании.
Путем правильного и полного внедрения обязательной документации, организации внутренней системы охраны здоровья и безопасности труда, а также надлежащего обучения работников, ваша компания существенно снижает операционные, юридические и финансовые риски.
В то же время вы обеспечиваете готовность к любым проверкам со стороны компетентных органов и избегаете санкций, штрафов или приостановления деятельности.
⚖️ОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ КОМПЛЕКТ ДОКУМЕНТОВ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА
В соответствии с Законом № 186 от 10.07.2008 г. «Об охране здоровья и безопасности труда», каждое юридическое лицо (SRL, ИП, АО, государственные учреждения и др.) обязано иметь следующий комплект документов:
1.Приказы о назначении ответственных лиц по охране труда; ;
2.Определение обязанностей в области охраны труда для руководителя предприятия, назначенных работников (специалиста по охране труда) или внешней службы, руководителей рабочих мест, специалистов и работников — через внутренний регламент или должностные инструкции;
3.Сертификаты об обучении ответственных лиц:
- Уровень I (8 часов) — для лиц, проводящих инструктаж на рабочем месте и периодический инструктаж;
- Уровень II (40 часов) — для специалиста по охране труда, проводящего вводный инструктаж;
- Сертификат по оказанию первой помощи;
4.Оценка профессиональных рисков:
- Приказ о проведении оценки рисков;
Методология оценки рисков; - Карты оценки рисков по всем должностям и рабочим местам;
- Заключение по результатам оценки;
- Ознакомление работников с результатами;
5.Годовой план защиты и предотвращения:
- Приказ об утверждении;
- План мероприятий;
6.Приказ об утверждении инструкций по охране труда;
7.Инструкции по охране труда для всех должностей и видов работ;
8.Журнал регистрации инструкций по охране труда;
9.Личные карточки инструктажа работников;
10.Журналы:
- по электробезопасности (I группа);
- по пожарной безопасности;
- учёта выдачи средств индивидуальной защиты;
- учёта несчастных случаев;
11.План действий в случае серьёзной и непосредственной опасности;
Дополнительные требования:
- Знаки безопасности (предупреждающие, обязательные, запрещающие и др.);
- Ограждения безопасности;
- Аптечки первой помощи;
- Огнетушители;
- Информационный стенд по охране труда;
- Средства индивидуальной защиты;
- Планы эвакуации;
- Медицинские осмотры работников;
⚠️ ВНИМАНИЕ – САНКЦИИ
Несоблюдение требований законодательства в области охраны труда влечёт административную или уголовную ответственность работодателя, включая значительные штрафы, обязательные предписания и, в тяжёлых случаях, приостановление деятельности предприятия.
В случае несчастного случая последствия могут быть значительно серьёзнее, включая расследования компетентных органов и прямую ответственность работодателя.
🤝 КОНСУЛЬТАЦИЯ
Вы можете получить консультацию и помощь:
📞 068 118 455
✉ director@ssmexpert.md
👤 Контактное лицо: г-н Ион Дарий
👉 Избегайте штрафов и юридических рисков Обеспечьте полное соответствие законодательству уже сейчас
